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莱州公路局特色“转岗培训”适应新挑战
[来源: | 作者:刘英龙 | 日期:2018-01-04 14:45:15 | 浏览 次]

 

近日,莱州公路局组织30多名原省道218线莱州收费站人员开展了为期5天的转岗培训,促使团队迅速进行角色转换,努力适应新的工作环境,为新一年的公路工作顺利开展奠定良好基础。
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收费站人员将走上新的工作岗位
2017年6月30日,根据国家相关政策,我市已运营了15年之久的省道218线莱州收费站停止收费并随即开展收费设施拆除工作,而收费站工作人员分流转岗工作也迫在眉睫。收费站主要从事道路通行费征收工作,平日里与车辆打交道较多,部门相对独立,业务相对单一,这其中不少职工从事收费工作已长达15年。如何迅速转换角色,适应新的岗位需求,成为摆在莱州公路局领导面前急需解决的重要议题。针对绝大部分职工正值中青年,学习能力较强的状况,莱州公路局利用冬歇期组织职工开展岗前培训,增进全体人员团队合作意识,帮助职工尽快熟悉公路建设、养护、管理方面的理论水平和实务技能,为2018年公路建设工作开展打下坚实基础。
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培训内容适合他们才是最好的 
此次培训采取全封闭形式,邀请专业拓展团队和各行业专家对学员采取多种内容和形式的授课。培训第一课组织学员赴党校进行廉政警示教育展览参观活动。一幅幅正反对比鲜明的廉政警示宣传画,一件件生动翔实的典型案例,无不给在场的学员以深刻的警示,促使他们从入职伊始便牢固树立廉洁意识。安全警示课上,关于各类安全事故的案例剖析也促使职工明确牢记安全生产和道路交通安全两个公路工作主抓的核心要点,进一步增强安全意识。在实践技能课上,来自鲁东大学交通学院的刘智儒教授结合多年公路建设,为大家畅谈公路施工方面具体实践经验和心得,使广大学员受益匪浅。在培训课上,大家还详细学习了劳动管理规章制度,明确新一年度学习目标,为顺利转换工作岗位,尽快进入工作状态进行心理和技能上的提升。
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户外拓展活动 增进团队合作意识
此次培训活动还聘请专业辅导团队对学员开展户外拓展训练。背摔训练中,大家增进彼此互信;在攀岩中大家磨砺了意志品格;天梯挑战让学员们学会互帮互助;七巧板活动使学员们的领导能力和组织协调能力被广泛激发出来。各种各样的拓展活动,以寓教于乐的形式,增进大家的团队合作意识,磨练了大家的优秀品格。学员穆磊说:“虽看似游戏不起眼,如果不认真仔细琢磨,自己肯定处理不好,所以在游戏中没有取得理想的成绩,恰恰反映出自己的细节把握不够,在今后的工作学习中要增强这方面的意识培养。”一直是收费员中的劳模的朱小妮也感慨道:“感谢组织给了我们这次不一样的体验,使我们认识到自己的不足,也激发了我们渴望第二次建功立业的急切愿望。”
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储备人才为莱州公路大干一场
据悉,莱州公路局继今年完成S218三城线北段和S304文三线大中修项目后,明年继续推进公路路网建设,力争实现“2+1”项目(即S218三城线南段和S217朱诸线两条主路的大中修和G228滨海大道项目的初级阶段工作)的完成。对此,组织各类专业技能培训,目前已经相继开展消防技能培训,安全技能培训和工程技术培训,并在全员中开展安全员和二级建造师考试培训加强人员素质的提升。培训负责人杨忠花说:“此次是转岗人员的第一期培训,目的在于使全体人员迅速转换岗位角色,尽早熟悉自己将要担当的岗位职责,明确自己的下一阶段目标,从而激发工作热情,避免因不熟悉不适应产生消极影响,为新一年度公路工作提供坚实保障。”
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